国庆假期股市狂飙，券商人加班忙开户，忧喜交织

国庆假期时点，不少券商员工处于加班状态，此时处于行情回暖狭窄范围，其心怀忧愁又有欢喜。

券商假期加班成常态

以往遇到调休工作日，会放假这是一种无形福利，此为证券行业所独有，基金行业是这样，期货行业同样是这样。可是近些年，越来越多券商在调休日正常开展营业。今年国庆假期之前，股票市场猛然大幅上涨，开户咨询数量迅猛增加，这促成加班成更多券商的必然选择。

国庆之前，香港股票市场情形大幅上涨，A股市场情形同样大幅上涨，这样的情况致使引发开户热潮，众多家券商推出“假期不打烊”服务，而且还要求员工轮班在岗，这种变化于习惯假期休市的从业人员而言感觉不适应，不过也体现出行业服务模式出现转变，反映出行业服务模式出现转变。

行情回暖带动开户激增

国庆来临前，市场行情忽然展现出好转情形，局面态势很快点燃投资者热情，新开户数量大量增多，许多长时间不使用的老账户再度被激活，客户集中进行找回密码、咨询操作行为，致使券商客服以及柜台人员应付不过来 。

面对有着突发性的业务高峰，券商体会到了一种状态，这种状态是既喜又忧，喜的是市场活跃度得到了提升，忧的是人手处于不足的情况，有员工表示，开户申请无法完成处理，客户咨询没办法回复过来，工作压力显著增大。

员工面临业绩压力

行情呈现出向好发展端倪，在此背景下，券商内部业绩考核压力增大，有员工反映，假期计划外出游玩时会被提醒“注意业绩”，这意味着或面临考核压力，这种氛围致使不少从业人员内心感到焦虑 。

证券商内部存在竞争文化，在此次假期加班情形中明显体现，有员工心存顾虑表示，万一不能立刻回应客户需求，极有可能影响个人绩效，甚至会遭遇被淘汰风险，这样一个担忧让更多人放弃休息，稳稳地坚守在岗位上 。

券商招聘保持稳定

股市波动幅度大，不过券商行业招聘始终保持稳定态势，伴着秋季逐年来临，各大券商纷纷启动于校园开展招聘的计划，意在给行业带去充满崭新活力的血液，这般持续不停的招聘情形，为正寻觅工作的人提供了相对安稳的就业机遇。

9月下旬之际，华泰证券启动2025届校招活动，此次校招提供80多个岗位，同一时间，中信证券同步开启总部校园招聘工作，这些招聘计划表明，券商行业对于人才这般需求仍然旺盛。

热门岗位分析

券商在内的岗位区分细密得当，不一样的岗位工作内容存有差异，薪酬存在显著差别，风险管理部门被视为性价比高情形时的下选之地，然而门槛相对更高，一般而言有这些要求，具备名校背景，且持专业证书 。

那些被给予优厚待遇的自营业务债券交易员，对其个人能力要求颇高，另起一句而言随着科技不断持续发展，那些对IT人才需求有所增加的券商，给程序员提供了新的职业选项。

入职券商必备条件

若想踏入顶级券商的领域范围，那务必预先做好充足的准备工作，证券从业资格证已成为基本的必需具备要件，CFA、FRM等这样那般的专业证书同样可增添竞争力，除此之外，实习经历以及多元化的能力背景同样有起着至关重要的作用的 。

处在学校阶段时，应当以积极主动之态势去投身参与实习活动，要着手考取与之相关的证书，借由这些行为来丰富个人所拥有的经历；于券商开展招聘动作之际，并非仅仅只是看重学历方面的背景情况，而是会更着重去关注应聘人员的综合性质的能力以及具备实践性质的经验。

身为读者的你们呀，行情出现明显较大波动状况时，对那从事券商工作的员工而言，究竟该凭借何种方式，来实现工作与生活的平衡呢。欢迎来到评论空间，分享你自己看法，若你认为这篇文章有帮助作用，那就点赞它，并分享给更多认识的朋友哟。