推进队伍建设！面向社会公开招聘7名工作人员，速看公告要点

各位应聘者请注意，苏州高新区枫桥街道为了加强基层党务和社区工作队伍，向社会公开选拔七名工作人员，这个机会非常难得，请大家及时关注相关消息。

招聘岗位详情

这次招募涵盖好几个职位，社区服务人员有四个，编号分别是003和004。详细的职位需求、任职资格等资料都记在《苏州高新区枫桥街道2025年公开招聘工作人员岗位简介表》上，建议大家认真查看，好找到自己匹配的工作。

报名方式及材料

网络进行注册，报名环节、文件递交和初步资格审核都在网上进行。递交的文件要与报名时填写的个人情况相符，涵盖个人身份证明、户籍证明、教育背景证明以及学信网学历核实材料等。001至002号职位的特定岗位，还需附带由所属党组织出具的党员资格证明。准备相关材料时务必仔细，避免出现遗漏状况。

资格初审与查询

审查员会根据岗位要求，审核报名人提供的电子材料和信息，进行初步的资格判定，审核情况可以在报名网页上查到。这一环节是初步的挑选，报名人必须保证提交的信息真实有效，要是最后未能通过审核，会感到非常可惜。

笔试相关安排

最高分为一百分，及格分数线是六十分。先按照笔试结果从高到低进行筛选，每三个人中选出一个人进入面试环节，如果达标人数不足三个，就把所有符合条件的人都选出来。笔试分数将在苏州高新人才网上公布，大家可以通过网络查询报名系统的相关内容。大家需要认真备考，争取在考试中有出色的表现从而获得面试机会。

面试及后续流程

先审核资格，通过的人要带着初次审核的原始材料去指定地点复审，复审通过马上能拿到《面试许可书》。最终面试成绩和体检人选名单会在苏州高新人才网站上公布，公示期持续超过三个工作日。根据面试成绩从高到低排序，按一比一的比例确定不参加体检和政治审查的人员名单。这些程序紧密相连，每个人在每一个环节都必须认真对待。

录用与合同签订

通过体检和政治审查合格的人员，会在苏州高新人才网上公布名单，公示期不得少于五个工作日。如果没有异议，就办理入职手续，枫桥街道党建工作办公室会发布《枫桥街道新入职人员报到通知》。新入职人员需要与分配的部门签订劳动合同，有半年的试用时间，如果符合录用标准就正式聘用，如果不符合条件就会被解聘。如果大家被录用了，在试用期内也要努力工作。

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